2011年，中國經濟轉型面臨進一步深入。人口紅利逐漸消失，CPI居高不下，轉型中的中國企業面臨更多困惑與挑戰。在複雜多變的新競爭環境中，HR該如何把握先機，未雨綢繆？

　　通脹壓力下，漲薪潮蔓延大江南北，從“用工荒”到“用人荒”，人才大戰愈演愈烈，如何打造有效的企業招聘體系？《社會保險法》正式實施，人力資源管理風險日益加大，用工成本持續增加，如何有效管理員工關係防範風險……面臨重重挑戰，HR該如何轉換思路，轉變策略，通過變革適應新規則？

　　今年11月，前程無憂（NASDAQ:JOBS）將在人力資本領域繼續揚帆出航，舉辦第十一屆人力資本論壇。本次論壇主題為“新競爭環境下的HR變革”，論壇繼續秉承求真、務實、理性之風格，在高峰對話和管理實踐案例分享中，你將切實收穫人和組織的持續和諧成長。